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1、崗位職責(zé)：承擔(dān)辦公室日常行政管理工作，如辦公用品采購(gòu)與管理、辦公設(shè)備維護(hù)等；負(fù)責(zé)公司文件的起草、審核、印發(fā)與歸檔，保證文件處理的及時(shí)、準(zhǔn)確；協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好對(duì)外聯(lián)絡(luò)與接待工作，維護(hù)良好的企業(yè)形象.
2、學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3、工作經(jīng)驗(yàn)：具有2年以上綜合辦公室管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公室工作流程和管理方法。
4、能力要求：
（1）具備出色的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，能夠有效地協(xié)調(diào)各方資源，解決工作中的問題。
（2）具有較強(qiáng)的文字處理能力，能夠熟練撰寫各類公文、報(bào)告等。
（3）具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的工作潛力。
（4）具有較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力和抗壓能力，能夠應(yīng)對(duì)復(fù)雜多變的工作環(huán)境。
（4）熟練使用常用辦公軟件（如 Word、Excel、PowerPoint、Outlook 等）。
5、素質(zhì)要求：責(zé)任心強(qiáng)、工作細(xì)心、積極主動(dòng)、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和保密意識(shí)。
6、薪資待遇：面議，轉(zhuǎn)正后可繳納五險(xiǎn)，按個(gè)人能力定崗定薪，入職滿一年后繳納公積金；豐富多彩的員工活動(dòng)和團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)。